维修保养加班送车,维修保养加班送车合法吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于维修保养加班送车的问题，于是小编就整理了4个相关介绍维修保养加班送车的解答，让我们一起看看吧。

1. 4s店机修年底会经常加班吗？
2. 养护工人节假日巡路有加班费吗？
3. 过年公司还要员工无偿加班，应该怎么办？
4. 员工都只知道干活，不知道保养设备怎么办？前提是订单多，员工累下班就走人？该怎么做？

4s店机修年底会经常加班吗？

4S店机修年底是会经常加班的，首先因为快过年了，好多人都要过年回家，在年底做保养的车，年底对车进行维护的人也将越来越多，而4S店机修相对少，要应对这么大量的维修养护任务，也是很辛苦的，也需要加班加点才能确保任务的按时完成，肯定是要加班的。

那也要分所在的区域和4S店的销售情况，还有日常的车流量毕竟是按照业绩来说话的，要是车况都比较好的，车只是做个保养的话，一天下来应该也需要加班但是对于一些比较繁忙而且出售的车辆比较多的4S店，会有大把的车毕竟这些年车辆非常的多，如果遇到什么特殊情况，就会有排队修车的季节

养护工人节***日巡路有加班费吗？

答，养护工人节***月巡路有加班费。在节***日期间，人们都在休息，出行，旅游，但我们的巡路养护工人，为了保障工路，铁路的安全放弃休息而巡路。使我们能够顺利安全出行而多了一份保障，他们辛勤的工作，为了大家的幸福而默默的奉献，在这里向他们致敬！

过年公司还要员工无偿加班，应该怎么办？

收集你加班的证据，证明你每个月都加了多长时间的班，然后向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。不同时间的加班费用计算是不一样的，平时加班也就是超过8小时的加班应支付150%的工资，周末是200%的工资，节日是300%和工资。

让加班就加吧！我是道路养护 保证道路畅通.为大家的出行保驾护航是养护人的职责！特别是春节！大家都平安 快速到达自己的家！是我们养护人都想看到的！既然做了这个工作，就把他做好！过年期间高速公路车流巨大！大家谨慎驾驶 注意安全！借此机会祝大家新年快乐 2019平安吉祥！万事顺意！

只能说这个公司太自以为是了，对劳动法无知蔑视，你可以举报他，因为这个事如果公司要处理你，你可以去告他，让他赔付补偿金。如果公司没有给你脸社保或者最低标准交的，你还可以让他赔偿，既然公司没人情味了，你也不用和他讲情面

既然不愿加，可以不加。公休***是法定***日，劳动者有选择的权利。用人单位不得强制劳动。《劳动法》有明文规定，劳动者加班应自愿。如果用人单位违法克扣工资，劳动者可依照《劳动合同法》第三十八条之规定，向用人单位提出解除劳动合同。根据该法第四十六条、第四十七条规定，用人单位应支付劳动者经济补偿金。如果不支付，可向劳动行政部门即劳动监察投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。

员工都只知道干活，不知道保养设备怎么办？前提是订单多，员工累下班就走人？该怎么做？

丨我是一名设备管理员，各企业性质不一样，工人计件，没有日工资的，工人会很少去给你保养设备。本身就计件，干一天累死累活的，谁还顾的上保养设备，同时为做设备效益最大化，违章作业，很常见。在设备正常运行中，突发故障，在维修时段工人抓紧休息，或者马上换工位。另一个原因和设备维修人员有关，前段时间在一家化工厂设备管理太到位了，整天没活干，老板看在眼里，把自己给下岗了，所以有些时候设备管理员和工人之间，又矛盾又合作，才能都挣到钱，同时老板既没剩钱老板还挺高兴。老板觉得值。所以即不能怨工人也不能怨设备维修人员，老板或领导思想改变了，你的设备就不坏了，否则设备永远会出故障，工人也不会去和你保养。看老板思维了。

到此，以上就是小编对于维修保养加班送车的问题就介绍到这了，希望介绍关于维修保养加班送车的4点解答对大家有用。